Eksamenstrening ORG3402 - Kommunikasjon og trivsel

Det handler om ledelse:
- Dårlig kommunikasjon er en vanlig årsak til lav trivsel. Oppgaver blir vanskeligere å utføre godt, det blir lite tilbakemelding på arbeid utført, medarbeidere føler seg ikke sett, de blir ikke motivert uten kommunikasjon, og alt resulterer i redusert trivsel.
- Gruppeorientert lederstil handler om å påvirke hvordan en gruppe tar avgjørelser og arbeider, ved å ivareta gruppens interesser ved å kommunisere det innad og utad. Med god utførelse vil gruppens trivsel øke.

Undertemaer:

There are no items with the selected labels at this time.