Eksamenstrening ORG3402 - Effektivitet og trivsel

  • Medarbeideres trivsel brukes som mål på ledereffektivitet.
    • Dette dels fordi god relasjon til leder er viktig for medarbeidernes trivsel og effektivitet.
    • Transformasjonsledelse forsøker å ta hensyn til dette, ved å bruke gode lederrelasjoner som metode for å øke trivsel og effektivitet.
    • Relasjonsorientert\menneskeorientert lederstil bruker lederrelasjoner som verktøy for trivsel og effektivitet.
  • Teambasert organisasjonsform gir økt effektivitet gjennom trivsel fra teamarbeid.

Undertemaer:

Relatert label B:

Filter by label

There are no items with the selected labels at this time.

test footer